Développeur Back-End C# - .Net H/F - 35

Hellowork Group est le premier acteur digital français de l'emploi, du recrutement et de la formation. A travers ses différentes solutions, le groupe accompagne les actifs tout au long de leur vie professionnelle, les entreprises, cabinets de recrutement, ETT sur leurs enjeux RH et recrutement et les centres de formation/écoles sur la valorisation de leurs offres de formation.

Fort de 530 collaborateurs, 109 millions d'Euros de commandes en 2023, les services du groupe HelloWork sont utilisés par 50 000 professionnels et 5 millions d'utilisateurs* chaque mois. Ils permettent plus de 6 000 recrutements et 400 entrées en formations chaque jour. En 2023, le groupe a été labellisé HappyIndex®AtWork dans les catégories Tech®AtWork, HappyAtWork et AgileAtWork®.Tu veux avoir un impact concret sur la vie de millions de personnes ? Contribuer à une plateforme à fort trafic et rejoindre une équipe tech engagée dans des challenges techniques ?

Hellowork Group recherche un développeur back-end pour participer au développement de sa plateforme Hellowork.com.

Chez Hellowork.com, on aide chaque mois 3 millions de visiteurs à trouver le job qui leur correspond. Notre plateforme hellowork.com connaît une croissance fulgurante (+29% de trafic en 2024, +43% de candidatures).

Pour accompagner ce développement, l'équipe de Yoann, Engineering Manager, cherche un développeur back-end niveau confirmé ou senior, passionné, pragmatique, et curieux.

Tu intégreras une des impact teams d'Hellowork.com, composée de développeurs front et back, PM, designers... et tu participeras activement à :
- Concevoir des applications performantes et fiables en C# /.NET 8.
- Participer aux choix techniques et proposer des solutions orientées utilisateur.
- Réaliser des revues de code constructives et bienveillantes.
- Améliorer en continu la qualité du code (tests unitaires, refacto...).
- Collaborer avec des équipes produit et QA engagées dans la qualité.
- Contribuer à des projets structurants comme : la montée en charge, la sécurisation des APIs, l'espace candidat 2025...

Notre stack technique et nos outils de travail :
- Langages & Frameworks : C#,.NET 8, Razor
- Base de données : SQL Server, Redis, ElasticSearch, MongoDB
- Outils : GitLab, Jira, Slack, Visual Studio
- Méthodo : Scrum hybride Kanban, rituels agiles, sprint reviews et retros