Expert Haut Niveau en Politique Ressources Humaines H/F - 35

Conseiller le chef du bureau « Politique RH » pour tous les sujets relevant de la réserve de cyberdéfense
Proposer la désignation des correspondants zonaux et piloter leur action
Élaborer des stratégies adaptées aux besoins de la réserve cyber
Représenter le chef bureau « Politique RH » au COPIL Réserve et intervenir au nom du COMCYBER sur la politique des réserves
Orienter le bureau d'appui au recrutement cyber (BARC) et bureau réserve (BR) afin de leur communiquer les évolutions des politiques réserve du MINARM.
Rassembler les retours du BARC et du BR sur d'éventuels besoins d'évolutions de la réglementation pour porter ces sujets devant les instances politiques de la réserve au MINARM.
Piloter le GT « réserve opérationnelle cyber » pour favoriser le dialogue avec les employeurs des réservistes, la gestion et le recrutement.
Préparer le budget prévisionnel pour l'année n+1, en liaison avec le BR

Piloter la politique de gestion de la réserve cyberFournir les éléments de langage au bureau Communication dans le domaine de la réserve