Les missions du poste
Theodore Search est un cabinet de recrutement indépendant, spécialisé depuis 2002 dans l'approche directe de profils cadres, experts et dirigeants, en France et à l'international.
Reconnus pour notre rigueur, notre éthique et notre engagement, nous plaçons l'humain et la confiance au coeur de chaque mission.En tant que membre à part entière du pôle Search, vous collaborerez directement avec un·e Consultant·e Senior sur des missions à forte valeur ajoutée :
- Co-construire la stratégie de recrutement : analyser les besoins et identifier les talents à chasser (approche marché, ciblage métier...)
- Identifier et contacter des candidats via sourcing, réseaux et messages d'approche directe
- Conduire des entretiens téléphoniques : pour qualifier les profils et instaurer un rapport de confiance
- Assurer le reporting & suivi des missions : indicateurs clés, priorisations, retours
- Contribuer à des projets transverses : améliorer nos process, renforcer notre marque employeur, optimiser nos outils et supports de communication
Le profil recherché
- Étudiant·e en école de commerce ou IAE, en recherche d'une césure / stage de 6 mois
- Curieux·se, tenace, convaincant·e, avec un excellent relationnel verbal et écrit
- À l'aise avec les outils numériques (Office, LinkedIn...) et, idéalement, un anglais opérationnel
Compétences requises
- Recrutement
- Direction d'entretiens d'embauche
- Recrutement par approche directe