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Alternance - Chargé de Projets Ressources Humaines H/F - 35

Description du poste

  • Alticome
  • Rennes - 35

  • Alternance

  • Publié le 16 Decembre 2025

L'objectif d'Alticome est de préparer les étudiants aux exigences du marché du travail, grâce à son réseau d'entreprises partenaires et à un suivi personnalisé.
ALTICOME est un organisme de formation spécialisé dans les formations 100% en alternance du BTS au Bac +5 dans les domaines du Commerce, de la Négociation, du Management, du Marketing, des Ressources Humaines et du Digital.Vous souhaitez évoluer dans le domaine des ressources humaines et participer activement au suivi et au développement des collaborateurs ? Rejoignez une entreprise dynamique et préparez votre Mastère Manager des Ressources Humaines en alternance !

ALTICOME, l'école 100% en alternance de Rennes, recherche pour l'une de ses entreprises partenaires dans le secteur des services, un(e) Chargé de projets RH et gestion.
La formation s'effectue dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, pour la rentrée 2026.
La formation est dispensée à Rennes (35).

L'entreprise : Intégrez une structure à taille humaine, où la gestion des talents et le suivi RH sont au coeur des missions. Vous contribuerez au développement des compétences et à l'amélioration de l'expérience collaborateur dans un environnement formateur et structuré.

En collaboration avec votre tuteur, vos missions seront :

- Participer à la gestion administrative du personnel
- Contribuer aux recrutements et à l'intégration des collaborateurs
- Suivre les dossiers RH et les obligations légales
- Participer aux actions de communication interne et de fidélisation
- Accompagner les projets RH et initiatives de développement des talents

Compétences requises

  • Sens du relationnel
  • Gestion des ressources humaines
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Chiffres clés de l'emploi à Rennes

  • Taux de chomage : 11%
  • Population : 220488
  • Médiane niveau de vie : 21760€/an
  • Demandeurs d'emploi : 23470
  • Actifs : 103712
  • Nombres d'entreprises : 15285

Sources :


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