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Responsable d'Équipe Paie H/F - 35

Description du poste

  • Expectra
  • Bruz - 35

  • CDD

  • Publié le 6 Janvier 2026

Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise.
Les consultants du Département RH & Juridique vous proposent des opportunités de carrière.Nous recherchons pour le compte de notre client, acteur majeur de l'agro-industrie, un(e) Responsable d'Équipe Paie.

Rattaché(e) au Responsable CSP Paie, votre mission consiste à piloter une équipe de gestionnaires tout en garantissant la fiabilité, l'harmonisation et la sécurisation des processus de paie et de gestion administrative. À cette occasion, vos principales missions sont :

1. Management et animation d'Équipe
- Encadrer et dynamiser une équipe de gestionnaires (points individuels, réunions d'équipe, gestion des plannings et entretiens annuels).
- Accompagner la montée en compétences et le recrutement de vos collaborateurs.
- Piloter l'activité via des indicateurs de performance et mettre en place des plans d'actions correctifs.
- Instaurer une culture de l'amélioration continue.

2. Expertise opérationnelle & paie
- Superviser l'établissement des paies, charges sociales, frais professionnels et épargne salariale.
- Apporter un soutien technique quotidien à l'équipe et valider les dossiers complexes (STC complexes, cas confidentiels).
- Garantir la bonne application des règles de conformité et l'harmonisation des pratiques.
- Assurer l'interface avec les directions financières pour les processus de comptabilisation.

3. Conseil et projets transverses
- Être l'interlocuteur privilégié des RRH et Comptables pour instaurer une relation de confiance et de conseil.
- Participer activement aux projets SIRH (paramétrage, recettes, création de requêtes).
- Accompagner les évolutions réglementaires et les négociations sociales en amont.
- Assurer une veille législative constante pour sécuriser le périmètre du CSP.

Ce poste est à pourvoir dès que possible.
Statut cadre forfait jour avec JNT.
La rémunération est à négocier selon votre profil.
Avantages sociaux intéressants + 13ème mois.

Compétences requises

  • Paie
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Chiffres clés de l'emploi à Rennes

  • Taux de chomage : 11%
  • Population : 220488
  • Médiane niveau de vie : 21760€/an
  • Demandeurs d'emploi : 23470
  • Actifs : 103712
  • Nombres d'entreprises : 15285

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