Delegue Emploi Formation Bretagne -Pays de la Loire H/F - 35

La FNTP a inscrit dans ses axes stratégiques la promotion des Métiers et des Formations dans les Travaux Publics.

Aussi, elle recrute des délégués Emploi-Formation dans différentes régions de France.

Les domaines d'intervention du délégué Emploi-Formation sont :
- La promotion et l'attractivité des métiers des Travaux Publics ;
- L'information, l'orientation, l'insertion et la formation professionnelle au sein du secteur des Travaux Publics.

Le délégué Emploi-Formation vient en appui des actions en matière d'emploi et de formation dans les FRTP suivantes :

- Bretagne
- Pays-de-la-Loire

Il partagera respectivement et équitablement son temps de travail entre les 2 FRTP. Il se déplacera sur l'ensemble des départements des deux régions. Il sera également amené à participer à des réunions de travail de la FNTP, à Paris.

Ainsi, dans l'exercice de son activité, le délégué Emploi-Formation est placé sous la responsabilité des Présidents des Régions susvisées, déléguée aux deux Secrétaires Généraux.

MISSIONS

Les principales missions du délégué Emploi-Formation sont :
- Faciliter et participer au déploiement en région des conventions nationales conclues par la FNTP et les principaux partenaires institutionnels
- Concevoir et mettre en oeuvre en région :

-des actions de promotion des métiers des Travaux Publics (Pour les prescripteurs de l'Emploi et de la Formation, Pour les bénéficiaires (collégiens, lycéens, jeunes décrocheurs, demandeurs d'emploi, personnes en reconversion professionnelle, ...,)

-des actions emploi-formation répondant aux besoins des entreprises
- Animer et développer des partenariats avec les acteurs institutionnels, et de l'écosystème formation
- Proposer des plans d'action, contribuer à leur déploiement et suivre les résultats
- Assurer une coordination efficace des projets et des parties prenantes, dans un environnement multi-acteurs

Ces missions s'inscriront dans les axes stratégiques de développement de la FNTP et des FRTP Bretagne et FRTP Pays de la Loire.

PROFIL

Niveau / Diplôme :

- Idéalement Bac +5 ou Bac +3 avec Expérience
- Profil confirmé ou expérimenté
- Expérience professionnelle dans le champ emploi-formation, RH

Connaissances et compétences requises :
- Goût du travail en équipe, et capacité à gérer des « projets » en transversalité
- Être force de propositions y compris lorsque le cadre n'est pas intégralement défini
- Curiosité intellectuelle
- Très bonne qualité relationnelle, avec une posture professionnelle adaptée à des échanges de différents niveaux
- Très bonne qualité rédactionnelle
- Capacité à animer des réunions

Conditions d'embauche :
- Date d'embauche : entrée dès accord
- Contrat : CDI à temps complet
- Statut : Cadre
- Déplacements : mobilité impérative, avec un rythme de 15 jours sur chacune des deux régions
- Salaire : 44 359 € brut annuel

La candidature est à adresser à : à la FRTP Bretagne et FRTP Pays de la Loire

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Statut : Cadre -Convention collective TP - Forfait jours à 218 jours.

Avantages :

- RTT Tickets restaurant
- Participation à la mutuelle 100% employeur
- Véhicule de fonction
- PEE
- Date de début prévue : dès que possible

La Fédération Nationale des Travaux Publics (FNTP) représente les 8 500 entreprises de Travaux Publics. Ce sont ces entreprises qui construisent et entretiennent les infrastructures, qui participent à la compétitivité, la cohésion territoriale et la transition énergétique de notre pays.