Comptable de Copropriétés H/F - 35

SKILLS Recrutement Intérim est la filiale du groupe SKILLS dédiée au recrutement d'employés, agents de maitrise et cadres de premier niveau en CDI, CDD et travail temporaire.
SKILLS GROUP réunit aujourd'hui plus de 200 collaborateurs répartis sur 20 bureaux en France.
Nous sommes un collectif soudé autour de valeurs simples et saines, avec une culture du résultat sans pareil, au service d'une création de valeur partagée par nos candidats, nos clients et notre équipe.

Nos consultants et nos chargés de recrutement sont à votre écoute pour vous accompagner dans vos recherches d'emploi, sur les métiers suivants :

· Comptabilité & Finance
· Assistanat & Office
· Audit & Expertise Comptable
· Supply chain & Achat
· ADV & Relation client
· RH & Juridique
· Ingénierie & TechniqueNotre cabinet SKILLS, situé à Rennes, accompagne ses clients dans leur recrutement avec sérieux et bienveillance. Aujourd'hui, nous recrutons un(e) Comptable de copropriétés pour l'un de nos clients, un acteur incontournable du secteur immobilier basé à Rennes. Ce poste en CDI est l'opportunité d'intégrer une équipe dynamique, passionnée et soucieuse de la qualité du service.

Rattaché(e) à la direction du service des Actifs Immobiliers, en tant que Comptable de copropriétés, vous assurez la gestion comptable des copropriétés dans le respect des obligations légales, des procédures internes et des délais, tout en garantissant la fiabilité des comptes et la transparence vis-à-vis des
copropriétaires.

Vos missions principales sont les suivantes :
-Gérer la comptabilité des copropriétés : enregistrement des factures, suivi fournisseurs, rapprochements bancaires, déclarations de TVA, clôtures comptables et états financiers ;
-Suivre les budgets de fonctionnement et de travaux en collaboration avec les gestionnaires de copropriété et gestionnaires techniques, et traiter les ajustements issus des Assemblées Générales ;
-Assurer le recouvrement des impayés et le suivi des procédures avec huissiers et avocats ;
-Intégrer et analyser les nouveaux sites (reconstitution comptable, régularisations) ;
-Contrôler les paiements, les honoraires de syndic et les anomalies budgétaires ;
-Préparer et accompagner les audits et assurer l'archivage réglementaire.