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Responsable Produits en CDI H/F - 35

Description du poste


Vous êtes à la recherche d'une nouvelle opportunité dans le domaine du marketing et de la gestion de produits ? Nous avons le poste qu'il vous faut. Notre client recrute un Responsable Produits (H/F/D) en CDI.

Notre client est un acteur majeur dans la distribution et l'approvisionnement de pièces mécaniques pour professionnels. Efficacité, attention, et productivité forment les valeurs de cette société.

En tant que Responsable Produits, vous jouerez un rôle crucial dans le développement des gammes de produits techniques. Vous serez responsable de leur rentabilité, en mettant un accent particulier sur l'innovation et le positionnement stratégique sur le marché. Vous suivrez l'ensemble du cycle de vie des produits, de leur mise en marché jusqu'à l'arrêt de leur commercialisation.

Les missions attendues du poste incluent :

- Suivre et développer des gammes de produits techniques alignées à la stratégie de l'entreprise.
- Définir et ajuster la gamme de produits en fonction des évolutions du marché et des nouvelles tendances.
- Assurer la mise en marché avec les éléments de packaging et de communication requis.
- Prospecter et sélectionner des fournisseurs adéquats pour répondre aux exigences de l'entreprise.
- Réaliser une veille technologique, économique et concurrentielle pour ajuster le positionnement de l'offre.
- Former et communiquer en interne, notamment avec les équipes commerciales pour le lancement des produits.
- Contribuer à l'élaboration du plan marketing et à la planification des actions promotionnelles.
- Participer à la gestion et à l'optimisation des stocks.

SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

Compétences requises

  • Gestion du marketing
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Chiffres clés de l'emploi à Rennes

  • Taux de chomage : 11%
  • Population : 220488
  • Médiane niveau de vie : 21760€/an
  • Demandeurs d'emploi : 23470
  • Actifs : 103712
  • Nombres d'entreprises : 15285

Sources :


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