Assistant Administratif Facturation H/F - Samsic Emploi Bretagne 1

SAMSIC EMPLOI TERTIAIRE, spécialiste en recrutement de profils qualifiés, midlde management et cadres, recherche pour son client, filiale d'un groupe international, leader dans son domaine, un(e) Assistant(e) Administratif(ve) Facturation.

Au sein de cette société basée sur le bassin rennais depuis plus de 50 ans, et dans le cadre de son développement, vous intégrerez le service facturation et aurez en charge le contrôle de la facturation fournisseurs d'un portefeuille d'entreprises.

Après une période de formation afin de vous accompagner dans l'appréhension de ce poste, vos missions seront les suivantes:

- Vérification des factures: quantités, tarifs, remises,
- Rapprochement avec les entrées en stock (via le logiciel interne),
- Reporting des différentes anomalies ou écarts constatés,
- Classement et Achivage des factures.
- Gestion du suivi des demandes d'avoirs,
- Contact avec les différents établissements pour validation des éventuels écarts (essentiellement par mail pour des litiges prix, quantité...).

De formation administrative/ de gestion type Bac +2, vous justifiez d'une première expérience (stage et alternance compris) sur un poste similaire.

Vous avez l'esprit logique et savez faire preuve de méthode, d'organisation et de rigueur dans votre travail.
Tenace, persévérant(e) dans la recherche d'informations, vous êtes autonome dans votre travail.
La maitrise d'Excel est un atout pour ce poste.

Poste à pourvoir à partir du 18/05 dans le cadre d'une mission de 5 mois avec possibilité d'évolution sur du long terme.

Poste basé au Sud Est de Rennes (35). Horaires: 8h -12h / 12h45 - 15h45. Rémunération : Salaire fixe + Ticket restaurant

Cette opportunité vous intéresse ? Nous vous invitons à nous transmettre votre candidature au plus vite !

Experience: 1 An(s)

Compétences: Logiciels comptables

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.