Redacteur Contrats Recrutement H/F - Service des ressources humaines civiles (SRHC)

Le service des ressources humaines civiles du ministère des Armées est un service à compétence nationale. Il élabore et met en oeuvre la politique de gestion pour les 60 000 personnels civils du ministère et assure annuellement le recrutement de près de 3500 personnes dans une très grande variété de métiers.
Au sein de cette structure, rejoignez le Centre Ministériel de Gestion de Rennes !
Le Centre Ministériel de Gestion de Rennes (CMG) assure la gestion et la paye des 12 500 personnels civils de la région Ouest. Le CMG de Rennes est un acteur clef de la gestion des ressources humaines civiles pour les régions de la zone Ouest
Le Bureau Recrutement Mobilité (BRM) au sein du CMG de Rennes a pour mission le recrutement des personnels sur des postes civils de la zone Ouest (4 régions) et l'organisation des concours et des examens professionnels. Il est chargé d'assurer également le traitement des demandes de mobilité des personnels civils, des ruptures conventionnelles et indemnités de départ volontaire, des NBI. Il intervient également sur le volet transformation en suivant le reclassement des agents restructurés.

- Vous instruisez tous les dossiers de recrutement des agents contractuels et rédiger les contrats (CDD ou CDI), les demandes de cédéisation des contrats,
- Vous instruisez tous les dossiers de recrutement des bénéficiaires de l'obligation demploi (BOE), des ouvriers d'Etat et des militaires recrutés au titre de l'article 4139-2,
- Vous assurez le suivi des contrats des agents sous contrat en rédigeant des avenants pour les renouvellements, revalorisations financières, les mobilités et les courriers en cas de radiation,
- Vous fiabilisez et complétez le logiciel RH scenario et les tableaux de bord,
- Vous conseillez et accompagnez les gestionnaires RH des employeurs,
- Vous participez ponctuellement à l'organisation des épreuves des concours et examens professionnels,
- Vous participez à l'accompagnement des nouveaux arrivants et établissez des modes opératoires
- Vous assurez le classement sur le réseau

Vous justifiez éventuellement d'une première expérience en gestion des ressources humaines. Vous êtes motivé(e) et vous disposez du sens de service. Votre esprit d'équipe, votre réactivité et le sens de l'organisation/rigueur sont indispensables à l'exercice de ces missions. Vous savez respecter les échéances.

• Rédaction de contrat