Agent d'Entretien H/F - Parenbouge Collectif Acc Jeunes Enfants
- CDD
- Parenbouge Collectif Acc Jeunes Enfants
Les missions du poste
Parenbouge est une association gestionnaire de 5 crches et d'un service mode de garde domicile en horaires atypiques sur le territoire rennais.Parenbouge recrute un.e Agent d'entretien en CDD (remplacement longue durée) à temps partiel à 22 heures hebdomadaires, le plus tôt possible jusqu'au 31/07/26 , du lundi au vendredi de 17h à 21h, pour sa crèche Croc'mahon qui accueille 20 enfants, situé dans le quartier de La Touche à Rennes et entretien des locaux du siège administratif de l'association le mercredi de 14h30 à 16h30.
Missions liées aux postes :
Garantir et assurer l'hygiène de la crèche :
- Des sols : nettoyage, balayage humide, passage de la serpillère
- Des sanitaires : entretien et nettoyage
- Des meubles, portes, interrupteurs : dépoussiérage humide et nettoyage
- Des vitres, miroirs, tables, chaises, tapis de sol, jeux, tout matériel à portée des enfants : dépoussiérage humide et nettoyage
- De poubelles et des corbeilles à papier : vidage et nettoyage.
Périodiquement :
- Gestion du matériel d'entretien, signalement du matériel défectueux, gestion de l'approvisionnement régulier en produits et du stock.
Entretenir le linge :
- Tri, lavage, séchage, pliage, distribution du linge
- Entretien des machines
Périodiquement :
- Gestion du signalement du matériel défectueux, gestion du stock et de l'approvisionnement.
Avantages :
Prise en charge du transport quotidien
Lieu du poste : En présentiel
Le profil recherché
Experience: 12 Mois
Compétences: Caractéristiques des produits d'entretien,Baliser les zones glissantes,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Préparer du matériel en prévision d'un travail
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Accueil de jeunes enfants
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Compétences requises
- Produits d'entretien
- Maintenance de machines
- Compétences ménagères
- Autonomie
- Gestion des stocks
- Dépoussiérage