Les missions du poste
TRIANGLE INTERIM C'EST...
Un groupe en forte croissance avec de nombreux projets en cours.
Un réseau de plus de 250 agences d'emploi présent dans 8 pays en Europe.
Une entreprise familiale avec des valeurs fortes : ici, on gagne en équipe !
À compétences égales, chaque poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.
Chez nous, la diversité est une force et CHAQUE candidature est étudiée avec soin
Votre agence Triangle Intérim recherche un Assistant d'Agence H/F pour son agence basée à Rennes et spécialisée dans le BTP. L'équipe se compose d'une responsable d'agence forte de plus de 20 ans d'expérience en intérim et d'une consultante administrative ayant trois ans d'expérience dans le domaine.
Votre agence Triangle Intérim recherche un Assistant d'Agence H/F pour son agence basée à Rennes et spécialisée dans le BTP. L'équipe se compose d'une responsable d'agence forte de plus de 20 ans d'expérience en intérim et d'une consultante administrative ayant trois ans d'expérience dans le domaine.
Au sein de l'agence, vous avez pour missions principales :
La gestion de l'accueil téléphonique et physique de l'agence ;
La pré-qualification des candidatures ;
La gestion administrative courante (carte BTP, demande de visite médicale, demande préfecture, acomptes,...) ;
La gestion des AT et des dossiers de prévoyance ;
La rédaction des contrats de travail ;
La saisie des éléments variables de paie ;
La facturation client et la paie intérimaire.
Le poste est à pourvoir dès que possible dans le cadre d'un CDI.
Horaires : 8h-18h du lundi au vendredi.
Temps de travail : 39h/semaine (JRTT + heures supplémentaires rémunérées).
Avantages : CSE, Tickets Restaurants, Primes,...
Intégrez une équipe soudée, bienveillante et engagée, où votre contribution fera la différence.
Le profil recherché
De nature rigoureuse et organisée, vous possédez d'excellentes qualités relationnelles, sens de l'écoute et avez la capacité à travailler en équipe.
Compétences requises
- Sens du relationnel
- Rédaction de contrat
- Rigueur et méthode
- Facturation
- Permanence téléphonique
- Contrat de travail
- Paie