Aide Soignant de - Unité Traditionnelle - CDI H/F - FONDATION SAINT HELIER
Aide Soignant de - Unité Traditionnelle - CDI H/F
FONDATION SAINT HELIER · Rennes - 35 · CDI
Les missions du poste
La Fondation Saint-Hélier, reconnue d'utilité publique et acteur historique dans le domaine de la santé en Bretagne, oeuvre depuis 70 ans pour l'accompagnement des personnes en situation de handicap et en perte d'autonomie, porteuses de maladies chroniques quel que soit leur âge.
La Fondation Saint-Hélier opère à travers un réseau étendu de structures sanitaires, médicosociales et du domicile en Ille-et-Vilaine (35) et dans le Morbihan (56). Pleinement reconnue sur le territoire pour son expertise, la Fondation a développé de multiples partenariats dans les secteurs sanitaire, social et médico-social afin de co-construire des parcours de soins et de vie de qualité, innovants, limitant la perte de chance et respectant les souhaits des personnes, au plus près des réalités territoriales.
La Fondation intègre une logique du « aller vers » le domicile du patient en prenant son environnement du quotidien et son ancrage territorial. Forte de son expertise, la Fondation ne cesse d'innover en matière de prévention et de soins, plaçant l'usager au coeur de son projet.
Description de la mission :
Au sein d'une unité traditionnelle de la Résidence, sous la responsabilité du médecin et de l'encadrement, en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire :Contribuer à la prise en charge globale du RésidentParticiper à l'éducation et/ou l'aide du résident pour accomplir les activités/gestes de la vie quotidienne Instaurer un climat rassurant pour le résident et sa familleS'assurer de l'hygiène corporelle, de confort et de prévention du résident ainsi que l'hygiène de son espace proche Participer à la tenue du dossier de soins -Transmissions écrites sur le dossier de soins informatiséParticiper aux transmissions orales, synthèse en équipe pluridisciplinaireSurveiller l'état général du résident et informer l'infirmier des manifestations anormales ou des risques de chutes, escarres, ...Mesurer les paramètres vitaux du résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmierTravail 1 week-end sur 3
Des valeurs fortes et un engagement sociétal
La Fondation Saint-Hélier s'appuie sur des valeurs fortes :Bienveillance et bientraitanceCommunication et co-constructionInnovation et recherches en lien avec le lab Saint-Hélier
Elle s'illustre également par son engagement :Inclusif : partenariats avec des écoles pour sensibiliser au handicapIntergénérationnel : crèche au sein de la résidenceÉvénements clés : Octobre Rose, et bien d'autres initiatives
En intégrant la Fondation Saint-Hélier, vous bénéficierez de :
· Association sportive pour les salariés, favorisant les liens et la cohésion entre services (Accès salle de sport, balnéothérapie et cours collectifs)
· Remboursement des frais de transport en commun (50%) ou carte de parking (dès 2 mois en CDD) ou prime de mobilité (sous conditions)
· Restaurant du personnel (tarif avantageux de 3,93 €/repas)
· CSE (chèques vacances, chèques cadeaux, soirées du personnel et de nombreux avantages)
· Parcours d'intégration : Formation E-learning, journées d'accueil et doublures
· Implication dans des travaux d'innovation et de recherche en lien avec le Lab Saint-Hélier
· Plateaux techniques de rééducation performants avec robots de rééducation
· Bâtiments modernes, chambres domotisées avec rails plafond
· Prime conventionnelle (sous conditions)
· Opportunités de mobilité interne pour développer votre carrière
· Politique de formation en lien avec notre centre de formation : Saint-Hélier Santé Formation
· Diverses initiatives en faveur de la qualité de vie au travail
Profil recherché :
Diplôme AS obtenu
Autonomie, écoute, dynamisme
Capacité de travail en équipe pluridicplinaire
La Fondation Saint-Hélier opère à travers un réseau étendu de structures sanitaires, médicosociales et du domicile en Ille-et-Vilaine (35) et dans le Morbihan (56). Pleinement reconnue sur le territoire pour son expertise, la Fondation a développé de multiples partenariats dans les secteurs sanitaire, social et médico-social afin de co-construire des parcours de soins et de vie de qualité, innovants, limitant la perte de chance et respectant les souhaits des personnes, au plus près des réalités territoriales.
La Fondation intègre une logique du « aller vers » le domicile du patient en prenant son environnement du quotidien et son ancrage territorial. Forte de son expertise, la Fondation ne cesse d'innover en matière de prévention et de soins, plaçant l'usager au coeur de son projet.
Description de la mission :
Au sein d'une unité traditionnelle de la Résidence, sous la responsabilité du médecin et de l'encadrement, en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire :Contribuer à la prise en charge globale du RésidentParticiper à l'éducation et/ou l'aide du résident pour accomplir les activités/gestes de la vie quotidienne Instaurer un climat rassurant pour le résident et sa familleS'assurer de l'hygiène corporelle, de confort et de prévention du résident ainsi que l'hygiène de son espace proche Participer à la tenue du dossier de soins -Transmissions écrites sur le dossier de soins informatiséParticiper aux transmissions orales, synthèse en équipe pluridisciplinaireSurveiller l'état général du résident et informer l'infirmier des manifestations anormales ou des risques de chutes, escarres, ...Mesurer les paramètres vitaux du résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmierTravail 1 week-end sur 3
Des valeurs fortes et un engagement sociétal
La Fondation Saint-Hélier s'appuie sur des valeurs fortes :Bienveillance et bientraitanceCommunication et co-constructionInnovation et recherches en lien avec le lab Saint-Hélier
Elle s'illustre également par son engagement :Inclusif : partenariats avec des écoles pour sensibiliser au handicapIntergénérationnel : crèche au sein de la résidenceÉvénements clés : Octobre Rose, et bien d'autres initiatives
En intégrant la Fondation Saint-Hélier, vous bénéficierez de :
· Association sportive pour les salariés, favorisant les liens et la cohésion entre services (Accès salle de sport, balnéothérapie et cours collectifs)
· Remboursement des frais de transport en commun (50%) ou carte de parking (dès 2 mois en CDD) ou prime de mobilité (sous conditions)
· Restaurant du personnel (tarif avantageux de 3,93 €/repas)
· CSE (chèques vacances, chèques cadeaux, soirées du personnel et de nombreux avantages)
· Parcours d'intégration : Formation E-learning, journées d'accueil et doublures
· Implication dans des travaux d'innovation et de recherche en lien avec le Lab Saint-Hélier
· Plateaux techniques de rééducation performants avec robots de rééducation
· Bâtiments modernes, chambres domotisées avec rails plafond
· Prime conventionnelle (sous conditions)
· Opportunités de mobilité interne pour développer votre carrière
· Politique de formation en lien avec notre centre de formation : Saint-Hélier Santé Formation
· Diverses initiatives en faveur de la qualité de vie au travail
Profil recherché :
Diplôme AS obtenu
Autonomie, écoute, dynamisme
Capacité de travail en équipe pluridicplinaire
Compétences requises
- Travail en équipe
- Dynamisme
- Autonomie
- Normes d'hygiène
- Appareillage médical