Formateur - Formatrice Photovoltaïque H/F - Greta est Bretagne

Le GRETA-CFA Est-Bretagne recherche un formateur ou une formatrice Photovoltaïque avec une expérience récente en tant qu'installateur de panneaux photovoltaïques et de bonnes connaissances tant techniques que des enjeux de la filière de l'installation solaire et bien sûr de bonnes connaissances du secteur du bâtiment.
Titulaire à minima d'un Titre ou d'un diplôme de niveau 4 (Bac), une habilitation électrique BP et si possible l'habilitation R408 (sinon possibilité en interne). L'envie et la capacité d'intervenir auprès de différents publics, y compris public en difficulté d'apprentissage et d'insertion.

ACTIVITÉS PRINCIPALES
Animation pédagogique
- Conduit des séquences de formation
- Positionne les apprenants
- Met en oeuvre différentes techniques d'animation pédagogique et adapte son intervention et les supports en fonction du dispositif, du public et des exigences des commanditaires
- Assure le suivi pédagogique des apprenants en centre et en entreprise et renseigne les documents de suivi (livret stagiaire, portefeuille de compétences, livret d'alternance, compte-rendu de visite)
- Procède aux ajustements et remédiations nécessaires en lien avec la coordination pédagogique
- Participe aux réunions de l'équipe pédagogique, aux réunions de concertation et bilans pédagogiques
- Complète les dossiers d'évaluation et de certification et peuvent être amenés à participer aux jurys
- Accompagne les apprenants vers la validation dans le respect des différentes certifications
- Évalue les acquis des apprenants et atteste des compétences acquises
- Travaille avec les équipes pédagogiques à la construction de parcours interdisciplinaires cohérents ou de projets collectifs

Compétences techniques indispensables :
- Expertise en électricité : Solides compétences exigées, avec la capacité de préparer les stagiaires aux habilitations électriques spécifiques au photovoltaïque (BP et BR PV).
- Maîtrise du calepinage : Savoir concevoir, planifier la disposition des panneaux sur toiture et l'enseigner.
- Connaissances en couverture/structures : Maîtrise de la pose des systèmes de fixation sur divers supports (ardoise, Bac acier, tuile) et des règles d'étanchéité associées (sans pour autant être charpentier de métier).
- Sécurité et travail en hauteur : habilitation R408 et R431 pour encadrer les travaux sur le plateau technique.

Compétences pédagogiques et savoir-être :
1. Esprit logique et pédagogie : Capacité à transmettre des concepts techniques (électriques et mathématiques) à un public hétérogène.
2. Animation d'atelier : Savoir encadrer et animer des travaux pratiques.
3. Accompagnement des publics adultes : Aisance dans l'accompagnement de personnes en reconversion ou de demandeurs d'emploi (suivi de progression, appui à la recherche de stage et suivi en stage).

Poste à pourvoir à compter du 1er septembre 2026, pour un an.
Quotité : 55%
Rémunération : selon expérience - Grilles fonction publique

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Experience: 3 An(s)

Compétences: Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques,Adapter l'apprentissage selon la progression pédagogique, les difficultés rencontrées,Assurer le suivi de la formation et le tracer dans les outils de suivi pédagogique à disposition

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Formation continue d'adultes

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Inspirer, donner du sens : Capacité à transmettre un message afin de susciter la réflexion et guider l'action.