Responsable Développement RH H/F - F2o
- CDD
- Télétravail accepté
- F2o
Les missions du poste
Rejoignez F2o, le spécialiste du recrutement et de la formation !
🌟 Qui sommes-nous ?
Chez F2o, nous sommes les experts en recrutement et formation dans les secteurs de l'agroalimentaire et de l'agriculture. 🌾🥩
Notre mission : Vous aider à trouver le poste qui vous correspond parfaitement et vous accompagner pour que vous brilliez dans votre domaine.
📋 Comment se déroule le recrutement ?
Pas de panique, tout est clair et fluide :
1 Premier entretien téléphonique 📞
Un échange convivial pour mieux vous connaître, vous parler du poste et comprendre vos ambitions.
2 Deux entretiens sur site
L'occasion de visiter votre futur environnement de travail et de discuter avec votre futur manager.
3 Validation et démarrage ✅
Si tout s'aligne, nous finalisons ensemble votre dossier pour un début rapide et efficace dans vos nouvelles fonctions.
🎯 Prêt(e) à rejoindre une entreprise qui met votre réussite au coeur de ses priorités ? Postulez dès maintenant et devenez acteur de votre avenir avec F2o !
Notre client, Bouchers Services, intervient en tant que prestataire de services de découpe et de transformation de la viande auprès des acteurs de l'industrie agroalimentaire, partout en France. Des métiers très opérationnels, 2 000 collaborateurs, plus de 500 recrutements par an... et une conviction : ce sont les talents qui font la différence.
Demain, son enjeu sera aussi d'anticiper les besoins en compétences pour continuer à grandir.
Pour cette raison il crée, le poste de Responsable Développement RH.
Quelqu'un qui aime construire des parcours, faire émerger des talents, imaginer de nouvelles façons de développer les compétences... et surtout, transformer les idées RH en projets concrets !
Et si votre prochain challenge, c'était de faire grandir 2 000 personnes ?
Votre terrain de jeu
Attirer les bons profils, donner envie de rester, permettre à chacun de progresser et préparer les compétences dont Bouchers Services aura besoin demain.
Concrètement :
Recrutement & intégration
Parce que recruter, ce n'est pas juste publier une annonce et attendre les CV.
Vous pilotez notre politique de recrutement, testez de nouveaux canaux et de nouvelles approches, et vous imaginez une intégration claire, structurée et réellement vécue.
Formation & compétences
Préparer aujourd'hui les compétences de demain.
Avec la DRH/RRH, vous définissez les orientations formation, construisez et pilotez le plan de développement des compétences.
Talents & mobilité
Et si on arrêtait de chercher systématiquement ailleurs ce qu'on a déjà chez nous ?
Vous identifiez les potentiels, accompagnez les parcours de carrière, développez la mobilité interne et pilotez les entretiens professionnels pour transformer les envies en vraies opportunités.
Le profil recherché
Quel profil ?
Vous aimez construire, proposer, tester, améliorer. Vous passez d'un sujet stratégique à un tableau Excel sans difficulté, et vous n'avez pas peur de remettre en question l'existant.
Chez Bouchers Services: peu de codes, des relations simples et directes, beaucoup de confiance, de la liberté... et forcément la responsabilité qui va avec. On aime faire les choses sérieusement sans toujours se prendre au sérieux.
Le poste
Basé à Rennes
Rattaché à la DRH
Compétences requises
- Excel
- Entretien professionnel